§寻求多条门路（第3页）

投资者的决策能力是指投资者根据生产经营环境和公司经营实力，从不同的投资方案中择定公司发展方向和战略目标的能力。主要表现为下面几点：

（A）敏锐的捕捉能力。公司投资的机会很多，但并不是每种投资机会都对公司长远发展有利。投资者必须综合公司的目标、市场未来的走向、新技术发展状况等多方面因素，排除各种虚假信息的干扰，寻找投资目标。

（B）灵活多变的适应能力。投资目标确定以后，尚有许多有待解决的问题。投资者应该借助公司员工、智囊团或外部投资咨询机构的力量，共同探讨解决问题的途径。

（C）决策的优化能力。在进行投资决策时，投资者必须具有扎实的财务功底和经济分析能力。善于结合公司的实际情况，在公司投资收益与投资风险关系中寻找一种优化平衡。在决策中，作为投资者必须认识到任何一项投资决策都不会是尽善尽美的，投资者寻求的仅是一种满意解，而不是最优解。

（D）投资者的自检能力。投资决策付诸实施以后，主客观条件仍在不断地发展与变化。比如，出现某种新的工艺技术，就可能引起生产经营的突变。为保证投资决策能在动态环境中顺利实施，投资者应不断对自己选定的投资方案进行检测，并及时调整和修正。

（E）投资风险。公司的大小常常起着决定性作用。投资的风险性是不能准确测定的，否则也就谈不上风险了。不过，对不同投资内容的风险做大致的估测，则是可以做到的。由于投资风险随着投资过程的延长而相应增长，所以投资期越长的项目对风险的分析预测便越重要。

（F）融资条件。投资需要耗费大量资金，尤其是规模较大的投资活动，大多数公司仅靠动员自身财力是无法完成的。所以，有无足够的融资场所，融资工具的多少，融资成本的高低，进入资金市场的渠道是否畅通灵便，以及公司本身的资金实力是否雄厚等，都会对企业的投资产生影响。

犹太商人认为，作为公司最为重要的投资决策者，你必须对公司投资所面临的风险以及影响这些风险的各种相关因素有一个全面而深刻的认识。

否则，一旦操作失误，这把双刃剑将会给你以及你所在的公司带来巨大的损失。

改变思路　谋新天地

创新意识，犹如一层窗户纸，不捅破不明白，而捅破这层窗户纸是十分容易的，一旦捅破，一切都明明白白了。创新即突破常规，找到新招，创造机遇。没有创新，肯定会毫无作战能力。因此，要敢于改变思路谋求新天地。

其一，我们将要面对的未来世界，不是一个故步自封的世界，而是一个充满竞争的世界；而这种竞争，主要是创造力和创造性的竞争。其二，真正创造性活动的指向，基本出发点不应当是要妨碍别人干什么，而应当是推动人类社会活动（也包括自己的事业）的进步和发展。有一个故事很能说明问题。

有一头驴子，它肚子很饿，而在它面前两个不同方向上等距离地有两堆同样大小、同样种类的料草。驴子犯了愁，由于两堆料草和它的距离相等、料草又是同样的数量和质量，所以它无所适从，不知应该到哪堆料草去才是最短距离，才最省力气，于是在犹豫愁苦中饿死在原地了。

这则寓言其寓意是深刻的，除了故事创造者们环境决定意识的观点外，它还揭示人们：许多时候，只要有点创造意识，就会焕发出创造性的举动；而呆板凝滞是足以扼杀生命的。

前几年，有个美国犹太人卖一块铜板，喊价28万美元，好奇的记者一打听，方知此人是个艺术家。不过，对于一块只值9美元的铜板来说，他的价格是个天价。他被请进电视台，讲述了他的道理：一块铜板价值9美元，如果制成门柄，价值就增值为21美元，如果制成工艺品，价值就变成300美元，如果制成纪念碑，价值就应该是28万美元。他的创意打动了华尔街一位金融家，结果那块铜最终制成了一尊优美的胸像——也就是一位成功人士的纪念碑，最终价值为30万美元。从9美元到30万美元之间的差距就是创造力，或者说创造力的价格。

犹太人曾说：“人的智慧如果滋生为一个新点子时它就永远超越了它原来的样子，不会恢复本来面目。”

创造力本身不是奇迹，人人都具备它，但它产生的成果却应该被冠以奇迹的美称。至于创造力的含义，我们这样来理解它：

创造力：对你来说，只要是新的点子的产生，都应归于创造力，也就是说创造力就是创新的能力。

另外，创造力的含义还得包括以下三点：

A。创造发明：也就是将创意实际运用。

B。有创造力的想法：这是与生俱来的天赋。只不过对很多人来说需要学习、训练、指导、开发和应用而已。总的来说这是解决日常生活问题的一项优秀技能。

C。有创造力的人：他们的特点是能够克服各种对创造力的阻碍，特别是自己无意中对自己的束缚。并充分地应用创造能力改造生活和各种社会活动（包括自己的事业）。

须牢记一条真理：我们每个人都可以应用创造力，同时在应用中不断地增强这种能力。

也许有人认为，高智商就意味着高超的创造力。但这是一种错觉，至少不完全对。

已故的犹太经济理论界的泰斗奥斯·托尔夫·吉米，在他获得经济学界某个最高级别的大奖后，回到故乡，并拜访了当年就读的中学。他自己也很惊讶当时成绩一般，再看智商分数不过90，也普通得无奇可言。他愉快地解释：“创造了不起的经济理论其实不算奇迹，只有战胜自己的智商才真正了不起。”

这表明智商不等于创造力的道理，并为众多苦于智商不高的人们指出了提高创造力要增强信心的依据。

令人惊奇的是，几乎所有时代的心理学家们都发现成人欠缺创造力，这个现象令很多成人担心和焦虑，从而认定创造力可能是某种天赋，并非人们普遍具有的本能之一。这一点，从研究资料中显示出来，心理学家们针对45岁的年龄层进行创造力测验，结果只有5%的人被认定为有创造力。接着又对20至45岁之间的成人进行创造力测验，结果竟然也只有5%的人合格。这个结果令心理学家们万分沮丧，几乎要判定创造力是特殊人物才具有的能力。

但是，接下来的测验却令人鼓舞，因为在17岁年龄段的结果达到了10%以上。更惊讶的结果是，5岁儿童中，具有创造力的人竟然高达90%。它表明，人们的创造力是生来就有的。只有随着年岁的增长遭到了抑制而已。有理由认为，就是在抑制状态下，人的创造力并没有彻底丧失，而是处于隐蔽状态，未曾发挥而已。

人的创造力是没有极限的，惟一的限制来自你所接受的知识系统、道德系统和价值系统。这些系统常常妨碍人们创造力的发挥。由于这些系统的纷繁复杂，很多人在其中受到空前束缚，甚至认为自己没有创意。殊不知，任何一种系统都是人创造出来的。所以，你有权利持怀疑态度。

通常情况下，人的障碍在于没有真实面对自己的问题，而根据各种系统的成见来判断自己能做或不能做。他们被先人之见害得很苦。其实，有很多你深信不疑的事情，可能是垃圾，它阻挡你的创造力的发挥。每当你察觉被某种信念逆反心理限制时，不妨删除它，用一个能够保留和有帮助的信念来取代。

作为公司老板应善于把有碍于创造力的“绊脚石”克服掉，找到适合于自己的制胜之路。